quinta-feira, 5 de maio de 2011

‘Ano da Itália no Brasil’ conduz temática da 1ª Semana da Hospitalidade da Unimonte

Degustações de comidas do ‘País da Bota’, oficinas gastronômicas, painéis de debates, apresentação artística e palestras serão atrações que agitarão o evento, entre 09 e 13 de maio

Com uma programação repleta de atrações para destacar o ‘Ano da Itália no Brasil’, a Unimonte promoverá ao longo de toda uma semana a 1ª edição da Semana da Hospitalidade.

O evento, destinado a estudantes, profissionais e interessados nas áreas de Turismo, Hotelaria e Gastronomia, será realizado entre 09 e 13 de maio, na Unidade Victorio Lanza da instituição (Av. Senador Feijó, 421), sempre com início a partir das 19h30 e entrada franca.

No primeiro dia de atividades (09), o público poderá conhecer as opiniões e experiências de Maximiliano Santinelli, profissional da Costa Cruzeiros, empresa italiana de cruzeiros marítimos. Ele ministrará palestra sobre ‘Hospitalidade e Entretenimento a Bordo’.
Já no dia seguinte (10), os painéis de debates serão os responsáveis por “esquentar” a agenda. Por sinal, autoridades da região do segmento de hospitalidade já estão confirmadas para expressar seus pontos de vista, como a secretária de Turismo de Santos, Wânia Seixas. Às 19h30, as discussões terão como foco ‘O mercado de trabalho da hospitalidade na Baixada Santista’. Em seguida, às 21 horas, o tema principal será ‘A graduação como diferencial no mercado de trabalho da hospitalidade’.
E até mesmo a Sétima Arte será utilizada, na quinta-feira (12), para promover a reflexão sobre as melhores práticas de hospitalidade. Como parte do evento ‘Papo & Pipoca’, o público poderá acompanhar a apresentação do filme italiano La Cena e, após a exibição, participar de um bate-papo com profissionais da área para comentar os principais conceitos destacados no longa-metragem.

No encerramento da programação, o último dia (13 - sexta) será reservado para a gastronomia. O clima italiano vai mexer com o paladar dos participantes durante a realização do evento ‘Sabores da Itália’. Especialistas em azeite, embutidos e vinhos estarão a postos para explicar as características – e curiosidades – de cada um destes alimentos e, também, promover sessões de degustação para o público. Em seguida, todos poderão prestigiar as canções da Dupla Choro de Bolso, com Marcos Canduta e Débora Gozzoli.

Oficinas gastronômicas ensinam a fazer risotos, massas, pães... – Única iniciativa paga no evento, as oficinas gastronômicas da 1ª Semana da Hospitalidade da Unimonte prometem fazer sucesso em 11 de maio (quarta-feira).

Chefs de destaque estarão na instituição para ensinar como produzir diversas delícias. No Laboratório de Gastronomia da faculdade, das 10 às 13 horas e das 19 às 22 horas, o chef Paulinho Pecora comandará a oficina de massas, o chef Eudes Assis estará à frente das demonstrações de como fazer risotos, e o chef Alex Caputo mostrará como criar pães diferenciados.

Ainda no período noturno, o Laboratório de Hotelaria receberá o especialista em coquetéis Danilo Moreira, para ministrar oficina de coquetelaria. Contudo, as iniciativas também ocorrerão longe dos muros da Unimonte. Na atmosfera histórica da Bolsa Oficial do Café, o barista André Almeida irá revelar os segredos de como fazer excelentes cafés, das 19 às 22 horas.

Todas as oficinas custam R$ 40,00 para estudantes da Unimonte e R$ 80,00 para o público em geral. Os participantes, inclusive, ganharão certificado. As inscrições podem ser feitas no núcleo de Pós-Graduação da Unimonte, no piso térreo da Unidade Victorio Lanza (Av. Senador Feijó, 421).

..:: Mais informações sobre o evento podem ser obtidas no site www.unimonte.br e pelo telefone (13) 3228-2100.

A 1ª Semana da Hospitalidade da Unimonte tem como apoiadores Zahil Importadora de Vinhos, Kokimbos Picanha & Pizza, Balé Natura Essência, Cine Roxy, Museu do Café, O Rei da Lingüiça, ICIF - Instituto de Culinária Italiana para Estrangeiros, Parque Balneário Hotel, Ao Chopp do Gonzaga, Restaurante Atami e Quinta da XV.

Técnica ao ar livre reduz conflitos em organização

O estresse de gestores e os conflitos organizacionais ganham alternativa de solução ao ar livre, através de cinco programas destinados a estimular, desenvolver e aprimorar competências dentro de empresas.

O diretor da Outbox, empresa que traz para o mercado catarinense novidades na área de treinamento ao ar livre, professor André Ricardo de Souza, explica que a organização moderna, obrigada a acompanhar a velocidade das mudanças, precisa deixar de lado a cultura do controle e da obediência a padrões pré-estabelecidos em nome de uma dinâmica de aprendizagem e transformação. E sugere que a organização se submeta à Acal – Atividades Corporativas ao Ar Livre - para superar dificuldades, gerenciar mudanças de comportamento, além de capacitar equipes à implantação de todos os projetos empresariais.

André de Souza observa que o importante nestes trabalhos é que a empresa descobre que o sucesso não pode ser alcançado apenas pelo formalismo das estruturas e pensamento mercadológico do gestor.
A relação e comprometimento de todos na empresa, numa sinergia de trabalho, resultados e satisfação, exigem mais energia, integração, olho no olho, sorriso e coração aberto, enfim, a empresa precisa ter um clima organizacional em que as pessoas sintam elas mesmas e a empresa, em um processo natural de convivência. Nisso, a Outbox é uma grande parceira das empresas, assegura.
São cinco os programas da ACAL. O Acal Ludis é indicado para empresas que buscam competências integradoras, motivadoras e o trabalho de equipe. Já o Acal Nature é para as organizações que necessitam de equipes suscetíveis a ameaças externas e ao enfrentamento de desafios.

O programa Acal Management é recomendado a empresas que passam por mudanças e que já identificaram suas deficiências. Acal Top Management é exclusivo para o setor estratégico de organizações em que o senso comum e o espírito de equipe prevaleçam. Por fim, o Acal Coaching é para as organizações que desejam desenvolver competências através de um trabalho contínuo.

Ilhabela (SP): Workshop sobre Marketing de Destinos

Caros colegas do litoral paulista,

Gostaria de compartilhar uma valiosa contribuição enviada pela Consultora Simone Scorsato, da Oficina de Hospitalidade.

Aproveitem!

quinta-feira, 28 de abril de 2011

Trigo Consultoria em RH ::: Vagas em aberto | 19 de abril de 2011!!


..:: ADMINISTRATIVO ::..

..:: Recepcionista para Clínica Média/Hospital (3 vagas)
Remuneração: R$ 645,00
Benefícios: VT
Local de Trabalho: Praia Grande
Horário de Trabalho: 8h – Seg. a Sexta.
Perfil: Experiência na função, comunicativa, boa postura.
Atividades: Atendimento ao público, autorização de exames, guias médicas, encaminhamento para consultas e exames, preenchimento de fichas.

..:: Estagiários para Clínica Média/ Hospital (3 vagas)
Remuneração: R$ 450,00
Benefícios: VT
Local de Trabalho: Praia Grande
Horário de Trabalho: 6 h – Seg. a Sexta.
Perfil: Nível Superior em andamento, boa postura, comunicativa.
Atividades: Atendimento ao público, autorização de exames, guias médicas, encaminhamento para consultas e exames, preenchimento de fichas.


..:: COMERCIAL E VENDAS ::..

..:: Caixa (Comércio Varejista)
Remuneração: R$ 805,00
Benefícios: VT + 10% de quebra de caixa.
Local de Trabalho: Santos
Horário de Trabalho: 14:00 ás 22:00 Seg. a Sábado – Domingos 15:00 ás 21:00
Perfil: Experiência mínima de 1 ano como caixa em comércio varejista.
Atividades: Atendimento ao cliente.

..:: Assistente Comercial (Santos)
Remuneração: R$ 800,00
Benefícios: VT + VR + Comissão
Horário de Trabalho: Segunda a Sexta Feira, das 08:00 ás 18:00
Perfil: Conhecedora da área portuária. Sup. Completo ou em andamento. Exp. na função.
Atividades: Vendas de serviços, acompanhamento e manutenção de clientes.


..:: FINANCEIRO ::..

..:: Analista de Crédito e Cobrança (Guarujá)
Remuneração: R$ 2.000,00 a R$ 2.500,00
Benefícios: VT + VA (R$ 150,00 mês) + Assist. Médica + Seguro de Vida
Horário de Trabalho: 09:00 ás 18:00 Seg. a Sexta.
Perfil: Exp. em cobrança no varejo, análise de crédito. Conhecimentos de matemática financeira, forte poder de argumentação, dinamismo e proatividade. Usuário de MS Office.
Atividades: Cobrança de clientes inadimplentes; Controle e negociação dos créditos de devoluções e acordos; Recebimento, cobrança e controle de cheques devolvidos; Redução e controle do índice de PDD; Envio e controle dos clientes em cobrança terceirizada; Envio aos bancos dos arquivos de remessa, retorno e instruções de cobrança; Conferência e controle das tarifas de cobrança; Cadastro e análise de documentos, análise de crédito e avaliação de limites; Organização e manutenção dos arquivos de crédito e cobrança.


..:: MANUTENÇÃO ::..

..:: Mecânico (Guarujá)
Remuneração: R$ 978,00
Benefícios: VT + Refeição no Local + VA (R$ 90,00 por mês).
Horário de Trabalho: Seg. a Sexta das 07:00 ás 16:00 – Sábados das 07:00 ás 11:00
Perfil: Conhecimento na função. Exp. em manutenção de caminhões, tratores e automóveis.
Atividades: Reparos em equipamentos de veículos e máquinas. Identificando os defeitos e substituindo as peças danificadas.


..:: OPERACIONAIS ::..

..:: Auxiliar de Sushiman (Shopping Praiamar)
Remuneração: R$ 900,00 (c/ conhecimento) R$ 726,00 (s/ conhecimento)
Benefícios: VT + Refeição Local + Bônus
Horário de Trabalho: 8h dia
Perfil: Boa postura, comunicativo, sem experiência.
Atividades: Auxilio ao sushiman, preparo de pratos.

..:: Auxiliar de Limpeza e Cozinha (Shopping Praiamar)
Remuneração: R$ 726,00
Benefícios: VT + Refeição Local + Bônus
Horário de Trabalho: 8h dia
Perfil: Com disposição, organizado, conhecimento na função, residir em Santos
Atividades: Limpeza e organização da loja.


..:: SAÚDE HOSPITALAR ::..

..:: Auxiliar de Limpeza Hospitalar (Praia Grande)
Remuneração: R$ 800,00
Benefícios: VT + Assist. Médica
Horário de Trabalho: 8h dia
Perfil: Com disposição, organizado, conhecimento na função, residir em Praia Grande.
Atividades: Limpeza hospitalar.


..:: PROFISSIONAL EM NÍVEL TÉCNICO ::..

..:: Técnico Eletrônico
Remuneração: entre R$ 1.500,00 e R$ 2.500,00
Benefícios: VT + VR + Assist. Médica + Assist. Odontológica + Seguro de Vida
Horário de Trabalho: 44 horas semanais
Local de Trabalho: Santos
Perfil: Experiência de 1 ano com reparos de quaisquer tipos de equipamentos, em especial que envolva análise de diagramas de circuitos e interconexão de equipamentos.
Formação/ Escolaridade: Formação Técnica com ênfase em Eletrônica ou Telecomunicações.
Atividades: Serviços de instalação de equipamentos eletrônicos, ligações elétricas, confecção de conectores, etc.

..:: Serviço ::..

- Cadastramento em nosso site: www.trigorh.com.br
- Por e-mail rh@trigorh.com.br, acrescentando no assunto do e-mail qual a função de interesse.
- Sites de relacionamentos: www.twitter.com/trigorh
- Endereço: AV. Almirante Cochrane, 194 – cj. 55 – CEP 11040-002 – Santos/SP

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